Coaching & intervisie begeleiding

Coaching is een manier om in maximaal zes gesprekken uw leer- en ontwikkelproces te versnellen. Intervisie biedt diezelfde kans in groepen van maximaal twaalf personen. Centraal in mijn aanpak staat het verbeteren van uw verbinding tussen lichaam, gevoel en denken in interactie met uw werkomgeving. Wat je aandacht geeft groeit. Ik werk oplossingsgericht.